Asynkroninen työnohjaus
Miksi juuri asynkroninen valmentava työnohjaus?
Työelämää leimaavat keskeytykset, jatkuva tietotulva ja nopea muutosvauhti. On haastavaa löytää yhteistä aikaa. Asynkroninen valmentava työnohjaus on uudenlainen lähestymistapa, jossa työnohjaus tapahtuu joustavasti eri aikoina, ei reaaliajassa. Työntekijä osallistuu työnohjaukseen oman aikataulunsa mukaisesti, omalla tahdilla, yhdessä sovittujen raamien puitteissa.
Asynkronisen
työnohjauksen hyötyjä
Asynkroninen työskentely vastaa nykypäivän työelämän moniin haasteisiin. Se vaatii huolellista suunnittelua ja erittäin hyvää itsensä johtamista.
Joustavuus ajassa ja paikassa
Voit osallistua työnohjaukseen milloin tahansa ja mistä tahansa. Tämä on ihanteellista etenkin tiimeille, jotka työskentelevät etänä, jopa eri aikavyöhykkeillä.
Henkilökohtaisen työskentelyrytmin hyödyntäminen
Voit osallistua työnohjaukseen työskennellä silloin, kun olet tuotteliaimmillasi, olipa se sitten aikaisin aamulla tai myöhään illalla.
Keskittyminen
Opettaa ja kannustaa keskittymiseen! Siirtyminen pois ”aina päällä” -kulttuurista, vähentää stressiä.
Parempi työn ja yksityiselämän tasapaino
Sinulla on enemmän valtaa hallita omaa aikatauluasi, mikä voi parantaa työhyvinvointia ja vähentää uupumusta.
Tasa-arvoinen osallistuminen
Kaikilla on samanlainen mahdollisuus osallistua keskusteluun. Kommunikoimme monipuolisesti: teksti, ääni, video. Tämä palvelee erilaisia oppimistyylejä.
Joustava työskentelytapa
Joustava, digitaalinen lähestymistapa tukee nykypäivän dynaamista työelämää